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Construir uma cultura ágil na empresa pode melhorar seus resultados em até

das empresas que investem em metodologias ágeis relatam um forte espírito de equipe.

Fontes: PwC e Forbes

Depois do treinamento, suas equipes saberão como e porquê:

  • Utilizar métodos ágeis para resolver problemas complexos.

  • Formar e gerenciar equipes auto-organizadas, com visão clara de indicadores e performance.

  • Criar rotinas que mantenham o alto alinhamento e transparência entre equipe, detectando gargalos e implementando melhorias contínuas.

  • Desenvolver produtos e gerenciar projetos com assertividade, flexibilidade e agilidade.

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Veja alguns conteúdos
do treinamento

  • Fundamentos, metodologias e frameworks ágeis
  • SCRUM na prática
  • Planejamento ágil e OKRs
  • Design Thinking / Design Sprint / Lightening decision Jam
  • Cases práticos e reais
  • Squads

Para cada desafio,

uma solução sob medida em educação corporativa.

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Engajamento pré e pós-treinamento

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